Юридическое агентство. Екатеринбург
Очень дорого
Профессионально
Индивидуально
Защита интересов в суде по корпоративным спорам от 300 000 рублей за одно дело
Работаем во всех регионах России и за рубежом
Для бизнеса консультации по корпоративным спорам от 5 000 до 10 000 рублей за час
В офисе и удалённо (по видеосвязи, по телефону)
Помощь в спорах о выходе из компаний, о выплате стоимости доли
Участие в делах о ликвидации и реорганизации компании
Для граждан консультации по корпоративным спорам от 2 000 до 5 000 рублей за час
В офисе и удалённо (по видеосвязи, по телефону)
Помощь в спорах о причинении директором убытков компании, защита в делах об оспаривании решений общих собраний, о восстановлении корпоративного контроля

Корпоративные споры

Главный бухгалтер организации
Ответственность главного бухгалтера по долгам организации. Иск о взыскании убытков с главного бухгалтера по долгам организации
Директор организации
Истребование документации у бывшего директора организации.
В разработке
Директор организации
Ведение отчетности, первичной документации, проведение общих собраний. Ответственность директора за ведение отчетности, полноту, качество, сохранность первичной документации, за своевременное проведение общих собраний, принятие управленческих решений.
В разработке
Директор организации
Увольнение наёмного директора. Споры об увольнении директора
Директор организации
Ответственность директора по долгам организации. Иск о взыскании убытков с директора по долгам организации
Дочерняя компания
Материнская компания. Ответственность материнской компании по долгам дочерней компании
Корпоративный договор
Оспаривание корпоративного договора. Иск о признании корпоративного договора недействительным.
В разработке
Корпоративный контроль
Споры о восстановлении корпоративного контроля. Иск по делам о восстановлении корпоративного контроля
Косвенные иски
Косвенные иски участников обществ. Споры по косвенным искам
Крупные сделки
Оспаривание крупных сделок. Иск об оспаривании крупной сделки. Признание крупной сделки недействительной
Ликвидации юридических лиц
Споры о ликвидации юридических лиц. Восстановление юридического лица в реестре
В разработке
Наследование корпоративных прав
Споры, связанные с наследованием корпоративных прав. Выплата компенсации рыночной стоимости доли наследнику корпоративных прав
В разработке
Решение общих собраний участников организаций
Оспаривание решений общего собрания по одобрению крупных сделок и сделок с заинтересованностью.
В разработке
Решение общих собраний участников организаций
Оспаривание решений общего собрания, приведшего к размытию доли участника
В разработке
Решения общих собраний участников организаций
Протоколы общих собраний. Оспаривание решений общих собраний организаций. Иски о признании решений общих собраний недействительными
Сделки с заинтересованностью
Оспаривание сделок с заинтересованностью. Иск об оспаривании сделок с заинтересованностью. Признание сделки с заинтересованностью недействительной
Субсидиарная ответственность
Ликвидация юридического лица. Споры о привлечении к субсидиарной ответственности в случае ликвидации должника
В разработке
Управление организацией
Дедлок. Споры участников между собой, приводящие к остановке деятельности организации. Остановка деятельности организации в связи со смертью участника.
В разработке
Участники общества
Исключение участников из общества. Выплата компенсации рыночной стоимости доли участнику общества
Участники организации
Ответственность участников организации. Иски о привлечении участников к ответственности по долгам организации
Далеко не секрет, что сегодня законодательство бежит за изменениями так, «словно под ним горит земля».

И ведь действительно «горит»: сделаешь хорошо одним, значит ограничишь интересы других. Законодательства без проблем не существует.

Дали компаниям право банкротиться — а как быть с кредиторами? Хорошо, внес законодатель поправку, теперь за долги компании ответят учредители из своего «кармана» — а кто защитит добросовестных участников?

Одно добавленное слово, одна убранная фраза в статье закона может серьезно сказаться на чей-либо деятельности, особенно в корпоративных отношениях.

Как понять, что сделка директора — это сделка с заинтересованностью?

Кто выплатит задолженность фирмы?

В каких случаях можно обжаловать решение общего собрания?

Ответы на эти и другие вопросы меняются. Меняется и судебная практика, причем арбитражная.

Арбитражный суд не будет ждать, когда стороны и их представители достигнут нужного уровня квалификации.

Предполагается, что участники спора — также профессиональные участники рынка и они осведомлены не о всех, но о многих нюансах экономических дел.

А так ли это в действительности?

В каких спорах помогает корпоративный юрист?

К нам приходят клиенты с кардинально разными проблемами:

  1. создание, ликвидация и реорганизация юридического лица;
  2. вопросы принадлежности акций, долей;
  3. ответственность директора;
  4. возмещение компании убытков;
  5. взыскание с компании долга в случае ее реорганизации или банкротства;
  6. оспаривание крупных сделок и сделок с заинтересованностью;
  7. оспаривание решений общего собрания;
  8. корпоративные конфликты;
  9. восстановление корпоративного контроля;
  10. исключение участника и тд.

Да, корпоративные споры касаются деятельности корпораций. Но корпорация — это не обязательно крупная компания.

Корпорация не зависит от размера капитала, активов, количества участников. Она отличается тем, что участники:

  1. вносят вклады и тем самым формируют капитал;
  2. могут управлять компанией.

Поэтому корпоративные проблемы затрагивают деятельность многих организаций, «от мала до велика».


Участники корпоративных споров

Есть и такие случаи, когда арбитражные суды рассматривают дела с участием некоммерческих корпораций.

Есть случаи, когда один участник обращается в арбитражный суд в интересах целой компании.

Ни в одной сфере права вы не увидите такие уникальные особенности, какие есть в корпоративных спорах.

Во-первых, сами участники специфичны. Это юридические лица.

А что в действительности представляет собой юридическое лицо — вы не задумывались? На самом деле это очень важно, как минимум, для суда.

К примеру, отдельный участник в каких-то конфликтах свой личный интерес защитить не может. Ведь он и другие участники — это и есть компания.

Только защитив компанию можно защитить свои права. Поэтому если и обращаться в суд, то в строке «Истец» нужно указывать юридическое лицо, а самого участника — в строке «Законный представитель».

Но такое правило относится отнюдь не ко всем случаям. Каждую ситуацию нужно оценивать индивидуально и с юридической точки зрения, что может сделать лишь юрист, специализирующийся на корпоративном праве.

Во-вторых, особые права участника (право голоса, дивиденды) подтверждаются его правом на долю в капитале, акцию и тд.
Поэтому более крупные инвесторы всегда найдут способы как законно притеснить «слабую» сторону.

Кроме, того, информация по вышеуказанным правам содержится в реестре. Если необходимые сведения вдруг исчезнут, будет сложно найти виновников.

В-третьих, личная выгода одного закономерно влечет ущемление интересов других.

Одна убыточная сделка директора может привести к краху компании. Как быть участникам? Могут ли они взыскать с директора убытки?

Да, это их законное право, но доказать связь между сделкой и убытками очень сложно. Все зависит от знания различных юридических конструкций, судебного процесса и судебной практики.

Юридическая помощь нужна многим, потому к нам обращаются не только представители организаций, но и их кредиторы. Контрагенту важно, чтобы договор был исполнен, а если нет, то должна быть выплачена компенсация, возмещены убытки, возвращен долг.

Сегодня законодатель ужесточает ответственность руководителей и тех, кто оказывал влияние на компанию. Ведь несмотря на то, что в обороте участвует организация, за ней в любом случае стоят конкретные люди.

Перечень тех, кто может контролировать деятельность компании, изменяется, расширяется. Были примеры, когда убытки выплачивал даже не генеральный директор, а главный бухгалтер.

И это далеко не все нюансы корпоративных споров.

Безусловно, мы сделаем все возможное для решения вашей проблемы при ее возникновении. Но и при расчете будущих важных шагов не стоит игнорировать юридическую помощь.

Обращайтесь к проверенным и грамотным специалистам, узнавайте изменения, новые требования закона, какие оперативные действия лучше предпринять «на берегу».

Если дело дошло до суда, то в арбитражный суд нужно ходить исключительно с опытным, профессиональным корпоративным юристов или юристом по корпоративному праву. К сожалению, не все юристы оказывают качественные услуги, а те, кто не знает арбитражного процесса, не справляются с делами.

Арбитражные, и тем более, корпоративные споры, очень сложны, требуют хорошей досудебной подготовки, сбора конкретных и нужных доказательств.

Отдельные вопросы корпоративных споров мы разобрали в темах данного раздела. Но, безусловно, это не все категории дел, которыми занимается наше агентство.
WhatsApp Записаться на консультацию Напишите мне лично в Telegram Telegram Мы работаем
дистанционно
Работаем дистанционно 24х7. Звоните:
+7 982 660-06-46. Пишите в WhatsApp
Юридическое агентство
Находясь на сайте, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов
Яндекс.Метрика
Прайс
ЗАПИСАТЬСЯ
на консультацию